Willkommen bei der
Regionalgruppe Darmstadt
Ich bin Gerlinde Goldschald-Frisch und darf ab dem 01.04.2015 die Leitung der gerade gegründeten Regionalgruppe Darmstadt übernehmen.
Während der Ausbildung zum in-Mediator haben wir mit Begeisterung erlebt und gelernt, welche alternativen Formen der Konfliktlösung es gibt. Die Mediation eröffnet neue Möglichkeiten, Konflikte außergerichtlich zu lösen. Ziel einer Mediation ist es, eine einvernehmliche Lösung zu erreichen, die den Interessen aller Beteiligter gerecht wird. Monika und Arthur Trossen haben uns durch zahlreiche Übungsfälle gelehrt, wie der Mediator Menschen bei der Lösung ihres Konfliktes optional unterstützen kann. Wir haben sehr viel über den Mediationsablauf und die Grundprinzipien der Mediation erfahren. Es geht darum, die unterschiedlichen Interessen, Wahrnehmungen und Motive, die hinter dem Konflikt stehen, herauszuarbeiten. Wir sind begeistert über die Möglichkeiten, eine Konflikt- und Konkurrenzsituation in eine win-win Situation zu transformieren. Wir hoffen, dass Sie diese Begeisterung mit uns teilen werden, wenn Sie mehr über Mediation erfahren.
Wir unterstützen Sie gerne bei einer außergerichtlichen Lösung Ihres Konfliktes und freuen uns über Ihren Anruf oder Ihre e-mail.
Die Regionalgruppe ist zu erreichen unter Tel. 01757800113 oder via e-Mail.
Was wir als unsere Aufgabe ansehen
- Wir befinden uns im Konsens mit dem Verein und anderen Regionalgruppen
- Wir möchten die integrierte Mediation in der Region besser bekannt machen
- Wir unterstützen Sie bei der Konfliktbewältigung in allen Bereichen des menschlichen Zusammenlebens
- Wir bieten Ihnen Workshops und Veranstaltungen zur Weiterbildung und Diskussion an
- Wir veranstalten regelmäßig Peergroup-Treffen
Beiträge der und über die Regionalgruppe und über die Mediation in Darmstadt
Bericht Nr. 5
Zum Portfolio Verbandsarbeit: Alle Projekte im Überblick Vorstandsbericht No. 5 Der fünfte Vorstandsbericht geht aufg die Vorstandssitzung am 2.3.2020 zurück. Wie immer sollen Vorschläge, Beschlüsse und offene Punkte nachvollziehbar [...]
Interessanter Ansatz
Es geht um Reklamation im Krankenhaus. Für die Suche nach Fällen und beruflicher Etablierung von Mediatoren könnte dieser Beitrag eine interessante Anregung bieten. Deshalb soll er den Mitgliedern nicht vorenthalten werden. […]
GO Vorstand
Mit der Zunahme an Aufgaben und Verantwortung und im Interesse, die Effizienz unseres Arbeitens zu verbessern und den Mitgliedern näher zu bringen, hat der Vorstand beschlossen, sich eine Geschäftsordnung zu geben. Ist es ein Zufall, [...]
Frohe Weihnachten
Wir wünschen allen Mitgliedern und Freunden der Integrierten Mediation ein frohes Weihnachtsfest und ein gutes Jahr 2020. Wie immer möchten wir Ihnen und vielleicht auch der Mediation ein ganz besonderes Weihnachtsgeschenk machen. Es ist die [...]
Bericht Nr. 4
Zum Portfolio Verbandsarbeit: Alle Projekte im Überblick Vorstandsbericht No. 4 Der vierte Vorstandsbericht lässt sich auf ein neues Format ein, wo Vorschläge, Beschlüsse und offene Punkte nachvollziehbar offen gelegt [...]
Tallinn – Summer School 2020
Endlich! Der langersehnte Wunsch wird wahr. Wir starten das Summer School Programm mit einer 4-tägigen Intensivausbildung zur integrierten Mediation am 21. Mai 2020 bis 24. Mai 2020, am 21. ab [...]